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筆者 
あなた安定した職業に就くことは、リストラ・解雇のリスクなく収入を確保することにつながります。
将来的な収入も計算しやすく、ライフプランを立てる際には大いに参考になるでしょう。
今回は、安定した職業に就きたい人向けに、おすすめの職種を解説します。
- 安定した職業の特徴
- 安定した職業・安定しない職業
- 安定した職業に就くためのポイント
- おすすめの業種・職種
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安定した職業に就くコツや方法にも触れるので、気になる人はぜひチェックしてみてください。[/speech_balloon]
そもそも安定した職業とは？特徴を解説！
あなた収入が高い職業
収入が高い職業だと、金銭的に安定します。
自分の生活レベルを上げられるので、旅行や趣味を楽しむことも可能です。
家族や子どもを養ったり、高齢になった親を金銭的に支えたりすることもできるので、お金はあるに越したことはありません。
また、急な病気・事故が起きて働けなくなったときも、現役時代の貯金があれば賄えます。
筆者資格が必須の職業
資格が必須の職業は転職市場における価値が高く、引く手あまたになることが多いです。
「希少人材だからこそ積極的に採用したい」「給与を高めに設定してでも入社してほしい」と考える企業が多いのもポイント。
特に、独占業務（資格がないとできない業務）のある業種では、有資格者が圧倒的に有利です。
より理想的な条件を求めて転職しやすく、再就職時のアドバンテージにもなります。
筆者将来的になくなるリスクの少ない職業
将来的になくなるリスクの少ない職業であれば、時代のニーズに取り残されることがありません。
いつの時代でも安定したニーズがあるからこそ就職先も多く、選択肢が増えることが多いです。
反対に、将来的になくなるリスクが高い職業の場合、時代とともに新たなスキルを獲得するなど生き残り戦略を工夫しないと厳しいでしょう。
「AIの発達とともに人手が要らないと言われてしまった」「自動化が進んで人員削減の憂き目にあった」などのリスクが考えられるので注意が必要です。
筆者ライフスタイルが変わっても働きやすい職業
ライフスタイルが変わっても働きやすい職業であれば、ライフイベントに合わせて転職できます。
女性の場合、妊娠・出産・育児に合わせて一度働き方を変えることがあるので要注意。
男性も、マイホームの購入に併せて引っ越したり職場命令で異動したりする可能性があります。
大きなライフイベントがあっても働き続けやすい職業であれば、毎回転職する必要もありません。
また、テレワークやフレックスタイム制を使ってワークライフバランス重視で働くなど、多彩な選択肢が浮かびます。
筆者成長企業・安定経営な会社の職業
成長企業・安定経営な会社であれば、突然の倒産・人員整理・解雇などが発生するリスクがありません。
ほとんど終身雇用に近い形で働き続けられるので、自分が希望しない限り長く働き続けられるのがメリットです。
また、成長企業であれば賞与やインセンティブも高めに設定されていることが多く、金銭的なメリットがあるのも特徴。
安定経営の会社は福利厚生が整っていることが多く、目に見えないメリットが多いです。
10年後20年後も今の会社で働き続けられそうかシミュレーションし、リスクが高そうなときは早い段階で転職してしまうのもひとつの手段です。
筆者安定した職業10選
あなたここでは、安定した職業の具体例を紹介します。
特徴や共通点だけではイメージしづらいとき、以下を参考にしてみましょう。
公務員
公務員は公務員法に基づいた採用・昇進・退職のルールがあり、経済変動による解雇のリスクが少ない職業です。
年功序列や職務の特性に応じた給与制度があるため年齢とともに昇進・昇給しやすく、会保険や厚生年金などの福利厚生も整っているのも特徴です。
また、法律や規則に基づいて働くため労働条件が公正であり、労働環境も比較的安定しているのがメリットと言えるでしょう
「公共の利益のために働いている」というイメージも良く、特に年配の人であるほど「公務員なら安心」と思ってもらえるので親戚ウケが良いという事情もあります。
ただし、公務員であっても、業務の性質によっては政策変更や予算の制約などによる影響を受ける場合があります。
公務員の中にも職種や地域によっては需要が少ない部門や、特定の任務に対する厳しい責任が求められるケースがあるので注意しましょう。
筆者医療・製薬系の職業
医療・製薬系の職業は人々の健康や生活に直結する重要な分野であり、常にニーズがあるのが特徴です。
人口の増加や高齢化により、医療サービスや医薬品の需要が増加することも予想されているので、将来的な安定性も高いでしょう。
例えば、以下のような職種が挙げられます。
- 医師
- 看護師
- 薬剤師
- 理学療法士
- 作業療法士
- 臨床検査技師
- 栄養士
- 製薬メーカーの社員 など
技術革新が進んでいて新しい治療法や薬剤がどんどん出ている業界だからこそ、高度な専門知識や技術を持つ人材が需要され、安定した職場を確保しやすいのもポイント。
公共政策や健康保険制度の整備も、医療サービスや医薬品の安定的な提供を支える一助となっています。
筆者福祉系の職業
福祉系の職業は、高齢化・障害者支援・児童福祉などさまざまな分野で需要があります。
人口構成の変化や社会的ニーズの増加に伴い、福祉職の需要は今後も持続すると予測されているので安定した職業と言えるでしょう。
例えば、以下のような職種が挙げられます。
- ソーシャルワーカー
- 介護福祉士
- 臨床心理士
- 児童福祉士
- 保育士
- 介護用品メーカーの社員
また、福祉職は社会貢献度が高く、倫理的な満足感や社会的評価が得られることが多いです。
病院、施設、地域社会センター、学校などさまざまな場所で雇用のチャンスがあり、選択肢も広がっています。
筆者メーカー系の職業
メーカーは基本的な産業の基盤として基本的な生産活動の構築に貢献しており、日常生活に必要な製品を供給しています。
そのためニーズが安定していて、職種によっては長期的な雇用の安定が期待されます。
代表的な例として、以下が挙げられます。
- 食品メーカー
- 製薬メーカー
- 自動車メーカー
- 電機メーカー
- 化学メーカー
- 医療機器メーカー
- 建設機械メーカー
- 住宅メーカー
- 衣服メーカー（アパレル）
グローバル化が進んでいて国内外の競争が激化する傾向にありますが、メーカー自体がなくなることはありません。
大手メーカーは長い歴史を持ち、組織が安定していること、昇進や給与の見通しを立てやすいことも魅力です。
筆者保険・金融系の職業
保険・金融系の職業は、経済活動の基盤となる役割を果たしています。
個人や企業のリスク管理や資産運用を支援し、社会全体の安定に寄与するため欠かすことができません。
金融機関はリスク管理や適切な資産運用を通じて安定性を確保するミッションがあるからこそ、安定した雇用を維持しているのも特徴です。
代表的な例として、以下が挙げられます。
- 生命保険会社
- 損害保険会社
- 投資信託会社
- 銀行（大手商業銀行・地方銀行・信用金庫など）
- 政府系金融機関
- 証券会社
- 投資ファンド
- 証券取引所
保険業や金融業は、顧客の資産や情報を保護し、信頼性を重視する業界です。
社会的責任が高く評価され、企業の長期的な成長と安定性に寄与できるのもやりがいのひとつとなっています。
筆者IT系の職業
IT系の職業は、ここ十数年間で爆発的にニーズが伸びているのが特徴です。
その背景には、デジタル化が進み、企業や個人の生活においてIT技術が不可欠な存在となったことが影響しています。
新しいスキルや知識を持つ人材への需要があり、市場価値が高まりました。
代表的な職種として、以下が挙げられます。
- エンジニア
- プログラマー
- Webマーケター
- Webデザイナー
- Webライター
- Webディレクター
- UI/UXデザイナー
- テクニカルサポート
- データサイエンティスト
IT業界は国境を越えてグローバルな市場で活動しており、技術革新やグローバルなチームワークが求められるのも特徴です。
新しいもの好きな人や、最新技術に興味を持ってどんどん変革できる人はIT向きと言えます。
筆者建築・インフラ系の職業
建築・インフラ系の職業は、住宅、商業施設、道路、橋梁、空港、港湾などの基本的な社会インフラの設計、建設、メンテナンスを担っています。
社会生活の基盤であり、定期的な修繕が必要だからこそニーズが絶えることがありません。
大規模な建築プロジェクトやインフラ整備は通常数年以上の期間を要するため、数年先のニーズを読みやすいのもメリットです。
代表的な例として、以下が挙げられます。
- ハウスメーカー
- 建築設計者
- 土木技術者
- 都市計画家
- 環境技術者
- 設備エンジニア
その他、道路や交通システムの設計や改善を行う技術者なども含まれます。
建築・インフラ業界は地域経済に大きな影響を与える産業なので、政府や民間企業からの支援や投資を受けやすいのも特徴です。
筆者教育系の職業
教育系の職業は子どもの健やかな成長に欠かせない職業であり、いつの時代も「プロに任せたい」というニーズが期待できます。
近年は少子化が深刻な課題となっていますが、その分子ども一人当たりにかける教育予算は家庭内で大きくなっているのがポイント。
教育政策の推進や教育環境の改善に向けた取り組みも、教育職の需要を支えています。
代表的な例として、以下が挙げられます。
- 学校教員
- 特別支援教育教員
- スクールカウンセラー
- 学校管理職
- 教育コンサルタント
- 塾・予備校講師
- 家庭教師
公的機関である公立学校の教員から民間教育施設の職員まで、選択肢も豊富です。
また、スクールカウンセラーや特別支援教育教員の場合、福祉としての側面も強くなります。
筆者営業系の職業
営業系の職業はどの業種にも必須であり、高い営業スキルを持っていればキャリアの選択肢が増えやすいのがメリットです。
商品やサービスの販売を通じて収益を生み出す役割を果たすからこそ、企業活動の中で不可欠な存在とみなされます。
実績に応じたインセンティブやボーナスが支給されるため、成果を上げることで収入を増やせるのも特徴。
自分の営業力に自信がある人にとっては、若いうちから高収入を稼ぐきっかけとなっているのです。
筆者クリエイティブ系の職業
クリエイティブ系の職業で成功するかは個人の力量やマーケティングによるものが大きいですが、市場で認められると高収入が期待できる職種でもあります。
企業やブランドは独自性と魅力を伴ったコンテンツやデザインを求めており、それを提供できるクリエイティブ職は重宝されるでしょう。
個人のアイディアが重要な職種だからこそ他の人で替えが効かず、「この人だからこそお願いしたい」というリピーターも獲得できます。
代表的な例として、以下が挙げられます。
- グラフィックデザイナー
- 映像クリエイター
- イラストレーター
- 音楽プロデューサー
- ファッションデザイナー
- ゲームデザイナー
- カメラマン
AIによる自動生成なども話題になっていますが、AIを使いこなすのも「人」です。
個性やクリエイティブな視点が重視される職種でスキルを活かせれば、企業成長に大きく貢献できます。
筆者意外に安定とは限らない職業5選
あなたここでは、意外に安定とは限らない職業を紹介します。
もちろんスキルや経験次第で安定した職業にすることもできますが、リスクもあることを承知しておきましょう。
弁護士
弁護士は独占業務の多い士業ですが、弁護士の数が供給過剰状態にあるとも言われています。
特に大都市圏や法律学校の卒業生数が多い時期では、市場における競争が激化し、求人とのバランスが崩れることがあるので注意しましょう。
景気後退時には企業や個人の法律サービスへの支出が減少する傾向があり、弁護士の需要が減少することも珍しくありません。
技術革新の進展により、法律業務の一部が自動化されて効率化されたことを要因に、今後個別のコンサルティングが必要なくなるとする声もあります。
長時間労働やストレスも継続を阻む要因となっているので、働き方への配慮も必要です。
筆者税理士・公認会計士
税理士・公認会計士も弁護士と同じく独占業務の多い士業ですが、資格取得者が増えることで市場の競争が激化し、業務の獲得や収益の確保が難しくなることがあります。
ソフトウェアやAIを活用した自動化も進み、人手による業務の需要が減少する傾向もあるので要注意。
景気変動や税制改正などの影響を受けて税務・会計業務の需要が変動することも多く、絶えず知識のアップデートが必要とされる負担と見合わないことも多いです。
一方、高度なコンサルティングや戦略的なアドバイザリー業務に対する需要は増える傾向にあるのがポイント。
特定分野に特化した税理士・公認会計士を目指すなど工夫すれば、十分に生存戦略とすることができます。
筆者社会保険労務士・司法書士
社会保険労務士・司法書士も、同じく自動化によって最小限の依頼だけで済ませるようになっている職種です。
労務コンサルティングなどのニーズはまだまだ十分にありますが、一般的な労務管理業務や社会保険業務は、クラウドツール等の発展により社労士の力を借りずとも内製化できるようになりました。
景気後退期や法律の大幅な改正などがある場合、業務量が減少する可能性がある点にも注意しましょう。
筆者事務職
事務所はどんな業種でも必要な仕事ですが、デジタル技術の進化により多くの事務業務が自動化され、効率化が図られています。
文書管理、データ入力、予約管理などがコンピューターシステムやソフトウェアによって処理され、既に一部の事務業務の需要が減っているので注意しましょう。
簡単な業務やルーチン業務は外部に委託されることも多く、事務職の需要が下がっています。
事務職を目指すのであれば、人事・労務・経理・法務など特定分野における専門知識を有しておくことがおすすめです。
「社会保険労務士に依頼するほどではないが完全になくすのは難しいバックオフィス業務」などを請け負うことができ、専門事務職としてキャリアアップできる可能性が高くなります。
筆者歩合制の職業
歩合制の職業は自分のスキルや実績に応じて高い収入が得られるというメリットの反面、月々の収入が安定しないデメリットがあります。
収入が売上や成果に直接依存するため、市場の需要や競争相手の動向によって収入が大きく左右されてしまうケースも珍しくありません。
成果が出ない場合や需要が急変する場合に収入が激減するリスクもあり、不確実性の高い職業とも言われています。
将来の収入を予測することが難しく、定期的な収入を立てられずローンや家族計画に影響することもあるでしょう。
社会保険や福利厚生が雇用形態に応じて制限されることも多く、安定した労働条件が確保されにくいことも懸念されます。
筆者安定した職業に就くためのポイント5つ
あなたここでは、安定した職業に就くためのポイントを解説します。
誰もが夢見る「安定した職業」には、どうすればなれるのかチェックしてみましょう。
自分のスキルや経験を活かせる職業に就く
自分のスキル・経験を活かせる職業に就くのが、仕事を安定させる第一歩となります。
そのスキル・経験が他の人に比べて希少である場合、業務の質や効率に大きく貢献できるため転職市場における注目度が高まります。
転職しやすくなるだけでなく、給与や福利厚生など雇用条件も良くなりやすいので安定しやすいのがメリット。
業務の成果や努力が直接的に評価され、それに応じた報酬や昇進の機会が得られるも多いです。
筆者時代のニーズに答えられる職業に就く
時代のニーズに答えられる職業に就くことで、やりがいと待遇のバランスをとる方法があります。
例えば高度な技術や専門知識を要するITエンジニアの場合、直近で増加しているDXのニーズに答えることができます。
データ活用のシーンではデータサイエンティストが、AI活用のシーンではAIエンジニアが強みを持つので、時代に合った働き方ができるでしょう。
今のうちに実務経験を積んでおけば、今後新規参入してくる技術者との差別化も叶います。
筆者資格を取得しておく
仕事に必要な資格を取得して、転職に役立てる方法もあります。
例えば、医療業界であれば医師免許や看護師資格、IT業界であればプログラミング言語の資格などが挙げられます。
自分のスキルや経験を活かした安定した職業に就きやすくなり、市場価値を上げられるのがポイント。
転職可能性が高くなるだけでなく、待遇面でのメリットも大きくなります。
資格取得後も自己研鑽を怠らず業界のトレンドや技術の進展に対応していけば、社内でも特に重宝される人材として評価されるでしょう。
筆者キャリアプランを明確にしておく
キャリアプランを明確にしておくことで、「将来どんな働き方をしたいか」「安定した生活のためにはどの程度の収入が必要か」など目標を可視化できます。
自分の目標に合致する安定した職業や業界を調べてから転職すれば、ミスマッチに悩まされることもありません。
必要なタイミングから逆算して資格やスキルを習得するなど、計画的なキャリア構築にも役立ちます。
筆者困ったときはプロのキャリアアドバイザーを頼る
困ったときはプロのキャリアアドバイザーを頼るのもおすすめです。
転職エージェントやスカウトサービスには、多数のキャリアアドバイザーが在籍しています。
キャリアアドバイザーはキャリアプランニングや職業選択に関する専門知識を持っており、キャリアに関する相談先として最適です。
自分では見えにくい自身の強みや弱み、職業市場の動向などを客観的に評価してくれるのもポイント。
自分にとって最適な職業選択やスキルアップの方向性を明確にでき、やるべきことがわかります。
筆者手に職で安定を求めるなら「IT系」がおすすめ！
手に職で安定を求めたい人には、IT系の職業がおすすめです。
IT系はDX化による影響で業種・地域・企業規模問わずニーズが拡大している事業であり、IT系専門職人材の育成が急務となっています。
今はエンジニアやプログラマーが全般的に人手不足な状態であり、圧倒的な売り手市場になっているのもポイント。
自分に有利な条件で転職できる他、良い待遇で転職できるのでその後のキャリアアップにもおすすめです。
筆者さらに、IT系の仕事＋外国語のスキルなど、複数のスキルがあれば更に安定します。
今後はグローバル化も進むだろうと考えられているので、国際的なスキルの習得を考えても良いでしょう。
安定した職業に関するよくある質問
最後に、安定した職業に関する「よくある質問」を紹介します。
気になる項目がある人はチェックしてみましょう。
大卒でないと安定した職業に就くのは難しい？
大卒以外でも、安定した職業に就くことは可能です。
ただし、医師のように国家資格の受験資格が「・6年制大学の医学部医学科を卒業、または卒業見込みの者」と定められているような職業には就けません。
他にも、学歴が必須となる資格や学歴を書類選考の基準としている会社は多いので注意しましょう。
学歴がなくて安定している職業もありますが、選択肢が少し限られてしまうのがネックです。
安定ではなく高収入を目指すときのおすすめは？
「安定」ではなく「高収入」を目指すときは、インセンティブの高い営業職やコンサルタントがおすすめです。
いずれも自分の実力次第で20代からバリバリ稼げる仕事であり、実績さえあればどこまでも上を目指せます。
反対に、ライバルの動きに影響されやすく、上手くいかないときは期待を大幅に下回る収入になるケースがあるので要注意。
また、「激務だけど高収入」などの仕事を、ワークライフバランスと両立も目指しつつ無理なく継続する方法もあります。
安定した仕事は必ず高収入ですか？
安定した仕事が必ずしも高収入であるとは限りません。
例えば一般事務の場合、どの企業でも必須の職種なので求人数は多いですが、特別なスキルを必要としないため給与は低めに設定されていることが多いです。
同様に、「人手が必要だけど特別なスキルは必要としない」仕事は、安定こそすれど高収入にはならないので注意しましょう。
高収入を期待するのであれば、スキルや専門知識が必須です。
安定した仕事を目指すときの方法は？
安定した仕事を目指すときの方法は、以下の通りです。
- 自分のスキルや経験を活かせる職業に就く
- 時代のニーズに答えられる職業に就く
- 資格を取得しておく
- キャリアプランを明確にしておく
- 困ったときはプロのキャリアアドバイザーを頼る
まずは自分と相性がよさそうな業種・職種を探し、早速応募してきましょう。
そもそも相性の良い業種・職種選びに迷うようであれば、プロのキャリアアドバイザーを頼るのもひとつの方法です。
まとめ｜安定した職業に就けば将来的にも安心！
安定した職業は多くの人の夢であり、「高収入」も兼ね備えていれば最高の職業となります。
近年は専門知識と経験を有するIT系人材への注目度が高まっているので、将来的な成長に期待する意味も込めてIT系での転職を狙ってみるのもよいでしょう。
